• 2019-09-11

    集团公司组织召开现场会 推进未来广场项目建设工作

      9月9日下午,350VIP浦京集团集团公司党委副书记、总经理杜万坤组织召开城投工作现场会,推进部署“未来广场”项目建设工作。管委会办公室、规划局、国土局、城市客厅管办,集团相关部门和高新地产、紫薇地产、高新配套公司参加。  在“未来广场”现场,杜万坤查看了项目部条件设施,组织管委会相关部门和集团各单位,全面梳理了工作进展,就规划、用地、目标进度和现阶段存在问题等事项逐一落实,明确了下一步重点安排和工作要求。  杜万坤要求,集团各公司一要紧盯目标任务,加快深化建筑设计,严格落实各项任务责任主体;二要积极对接主管部门,加快规划用地等手续推进,积极落实各项前期工作;三要按照区域规划,提前做好四纵四横道路建设和景观绿化;四要倒排关键节点,制定科学工期,提速提效,确保项目早日开工;五要加快展示中心建设,尽快展示“未来广场”和高新区发展形象。  杜万坤强调,“未来广场”项目已进入加速启动阶段,各单位要按照高新区党工委、管委会对项目的发展定位和建设要求,思想上高度重视、行动上只争朝夕,齐心协力,统筹好各项工作,全力推进项目建设。

  • 2019-09-11

    贾长舜查看“三供一业”改造进展情况并看望慰问集团公司承担的重点城投建设项目一线干部职工

      金秋送爽、喜迎佳节,把控节点、鼓劲加油,为加快推进实施集团公司承担的高新区城投事业和“三供一业”老旧小区改造等民生工程,9月9日下午,350VIP浦京集团集团党委书记兼董事长贾长舜看望并慰问集团公司城投建设项目现场一线干部职工,为大家送慰问品和组织关怀。集团党委副书记王自更,党委委员、副总经理祝社宁,党委委员、总工程师李军利,集团党委办公室、计划管理部和集团工会负责人,高新配套、高新市政、高新热力公司领导和建设单位负责同志参加。  在庆安颐秀园小区改造项目现场,贾长舜把月饼、水果等慰问品送到员工手中,对高新热力“三供一业”分离移交工作率先行动、走在全市前列予以肯定,对保障和改善老旧小区供热品质所做努力和贡献给予赞扬。在听取了项目负责人就目前高新区9个“三供一业”改造项目的小区换热站、庭院管网和1395户小区居民室内暖气改造施工进展情况和存在困难的介绍后,他要求,集团总部和高新热力公司要严格按照国家、省市和高新区关于“三供一业”分离移交工作的政策要求,克服困难、加大沟通协调力度、加快改造施工进度,特别是针对目前尚存在入户改造困难的300多家用户,要进一步做好政策宣传和解释工作,在今冬供暖前全面完成改造任务,并提供安全、舒适、环保的供热服务。   国有企业职工家属区供水、供电、供热及物业管理(“三供一业”)分离移交,是剥离国企办社会职能的重要内容,有利于国企减轻负担、集中精力发展主营业务,有利于整合资源、改造提升基础设施,进一步改善居住环境。2018年以来,按照市委、市政府和高新区党工委、管委会部署,集团公司组织高新热力公司与区内9家用户完成了移交企业可研报告编制、改造协议签订和移交单位资产接收、以及改造资金划拨等工作。自2019年6月开始进厂施工,目前高新区各项工作进度在全市排名第一。  在高新软件新城小学项目建设工地,贾长舜冒雨为一线干部职工送上慰问品和节日祝福,感谢他们为高新区学校建设做出的辛勤贡献,并叮嘱施工监理单位加强施工安全、施工质量和施工进度等现场管理,统筹做好各项工作。  在沣惠绿道天谷七路人行天桥项目建设施工现场,贾长舜在组织慰问之后,认真查看了人行天桥建设进展情况。他要求,高新市政公司要细化工期目标,严格按照施工方案和保障措施加快推进后续建设任务;在项目收官冲刺阶段,更要一如既往、一以贯之地抓好安全生产、安全监管,夯实安全责任,强化风险管控及隐患排查;同时,合理安排工期、有机穿插衔接,要注重克服近期连阴雨天气对施工的影响,全力加快施工进度,确保9月20日前沣惠绿道一期及人行天桥全线贯通,以崭新的面貌向共和国70华诞献礼。

  • 2019-09-11

    集团公司召开党委中心组第25次集体学习强调 传承张富清同志红色基因 以担当尽责践行初心使命

      9月6日上午,350VIP浦京集团集团党委书记兼董事长贾长舜组织集团党委中心组第25次集体学习,重点学习了“时代楷模”张富清同志先进事迹报告会精神、人民日报文章《以担当尽责践行初心使命》和《中国共产党宣传工作条例》《中国共产党问责条例》。集团党委副书记兼总经理杜万坤,集团党委和经营班子成员祝社宁、李军利、袁旺家、张越,以及中心组其他组成人员参加了学习。  贾长舜强调,昨天下午聆听了“时代楷模”张富清同志先进事迹报告会,老英雄60多年深藏功与名,无论是在硝烟弥漫的战争年代,还是在和平建设时期,老英雄张富清都不忘初心、红心向党,为信念奋斗、为初心坚守,是集团公司全体党员干部学习的榜样。按照省市和高新区党工委要求,集团公司党委要进一步深入组织学习张富清同志先进事迹,作为“不忘初心,牢记使命”主题教育的鲜活教材,学习老英雄忠诚、务实、担当的精神实质,改进工作作风、提升工作效能、焕发工作激情。  贾长舜要求,集团公司各级党组织要坚决贯彻落实中央、省委、市委和高新区党工委开展主题教育的要求,引导所属党员干部职工提振精神、担当作为、干事创业,以担当尽责践行初心使命,通过主题教育推动集团公司高质量发展;要提高政治站位,深刻认识出台《中国共产党宣传工作条例》的重大意义,坚持党管宣传、党管意识形态,压实主体责任、完善领导机制,把《条例》要求贯穿于经营管理工作全过程、各环节,开创宣传工作开创新局面;要抓好《中国共产党问责条例》学习宣传和贯彻落实,把学习贯彻《条例》与主题教育和专项整改相结合,组织党员干部进行对照检视,以《条例》为尺,让失责必问、问责必严成为常态,充分发挥问责警示效果,切实把《条例》要求转化为敢于担当、善于作为的实际行动。  党委中心组学习之后,贾长舜还主持召开党委会研究讨论了有关“三重一大”事项。

  • 2019-09-11

    集团公司组织安全生产基本知识及事故案例分析培训

      9月5日下午,集团公司组织了安全生产基本知识及事故案例分析培训,特邀西安市应急管理局总工程师兼综合监管处处长刘平主讲。集团公司总工程师李军利出席,集团公司企业管理部、各下属公司安全工作负责人和安全员参加了培训。  刘平处长就近期西安市安全生产形势进行了讲解,对生产经营单位安全生产中的基本知识、面临问题、应对措施和安全生产管理中的不足等进行了全面分析。同时,结合事故案例,详细剖析了现阶段安全生产主体责任制在生产经营、安全生产组织架构方面的应做到的职责和义务,就安全生产事故调查中的责任划分、责任追究等方面实践中具体做法和经验进行了讲解分享。  李军利要求各公司一定要绷紧安全生产这根弦,在项目现场树立安全第一的意识,推行安全生产“一票否决”制度,安全生产主管领导、安全生产部门负责人和安全员切实负起责任,履职尽责。各单位在生产经营中要强化责任担当,预防和消除隐患整改要确保到位,保证安全生产真正落实到位。  通过本次培训学习,与会人员对生产经营中安全生产工作的重要性有了深刻认识,对安全生产法律法规、主体责任、规范标准、管理要点以及事故调查有了更加直观清晰的了解,对提高集团公司的安全生产管理水平、有效预防遏制安全生产事故、夯实安全生产管理基础起到了重要的推进作用。

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2017-07

改革创新增活力 海纳百川谋发展-在追赶超越中做令人尊敬的现代企业集团(之一)

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改革创新增活力 海纳百川谋发展350VIP浦京集团集团:在追赶超越中做令人尊敬的现代企业集团  25年,在历史长河中不过白驹过隙。而于西安350VIP浦京集团(集团)公司(简称“350VIP浦京集团集团”)来说,却是二十五载筚路蓝缕、春华秋实。  25年间,在西安高新区这片神奇的土地上,350VIP浦京集团人始终和着时代的铿锵鼓点,大胆开拓,勇于创新,不断夯实内涵,不断强筋壮骨,一步一个脚印,走过了一段创新发展的辉煌历程!2016年,350VIP浦京集团集团位居中国服务业(综合)企业500强第255位、陕西百强企业第24位。  历尽天华成此景,成如容易却艰辛。细细梳理350VIP浦京集团集团的成长史,我们不难发现:从最初的基础配套建设,逐步到房地产开发、园区配套建设,再到现在的多元化经营……在25年的发展历程中,350VIP浦京集团集团始终秉承责任与担当,创新优化运营方式,提升服务水平,拓展发展机遇,与高新区协同发展的同时,自身也得以发展壮大,形成了布局全国、深耕西安、植根高新区,以房地产、基础设施配套建设、园区开发为主业,以建材制造业和现代服务业为两翼,加快进军产业投资、融资租赁、新兴战略产业,形成“一二三二”多元化产业架构。  这是机遇垂青,亦是历史选择。  面对成绩,350VIP浦京集团人没有小富即安、裹足不前,而是未雨绸缪,再接再厉。350VIP浦京集团人清醒地认识到,站在国家向西开放、陕西自贸区开埠、大西安战略机遇启动、区域投资环境明显向好的风口,在陕西省“追赶超越”的大背景下,在西安市“聚焦三六九、振兴大西安”的主旋律中,在高新区“三次创业”的大潮中,唯有继续深化改革创新,持续激发企业发展活力,海纳百川,合作共赢,不断提升发展能力,才能在追赶超越中实现大发展,在抢抓机遇中进一步做大做强。  浪高更逐潮头立,振翅高飞正当时。我们有理由相信,假以时日,谱写过华丽篇章的350VIP浦京集团集团,必将迎来新的腾飞!

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2017-07

350VIP浦京集团麓湾成立诤友读书会文化交流中心

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  7月8日350VIP浦京集团麓湾国际社区凝聚文化力量再次点亮社区人文之光——350VIP浦京集团麓湾&诤友读书会文化交流中心正式成立。  活动当天特别邀请了陕西龙山书院副院长郭勇、著名表演艺术家张翔生、著名表演艺术家关凌云、陕西龙山书院特约作家张妥、全国优秀教师刘晓平等知名文化学者和业界精英,共同见证 “350VIP浦京集团麓湾”与“诤友读书会”文化交流中心正式成立。  350VIP浦京集团房产领导、诤友读书会负责人王峥致辞,并进行了授牌仪式。之后,强哲主持分享了本次共读书目《高效演讲》,各位会员也纷纷登台演讲,分享自己的读书、演讲心得,尽情的展现自我,诉说不一样的风采。  此次与诤友读书会共同成立的文化交流中心,将吸引到无数爱学习爱阅读的社区业主,帮助他们养成阅读习惯,定期举书籍分享会或朗读会,推动全民阅读,让人们在书中沟通,在知识的海洋遨游,给大家带来美好的艺术享受。  350VIP浦京集团麓湾自成立以来就深知社区文化的重要性,将社区文化营造放在重要的位置。所以我们对标英国牛津大学/剑桥大学建筑群落,规划了62亩教育用地,引入了高端幼儿园、签约了高新一小,打造西安的学府生活样本。对标英国威尔士Hay-on-Way书香小镇,研究小镇文化的营造,成立了西安罕有的社区文化驿站——书香小屋。  通讯员 许乐 

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2017-07

350VIP浦京集团环保公司扭亏为盈实现良性发展

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  日前,从350VIP浦京集团建材公司传来好消息,公司下属的350VIP浦京集团环保公司上半年经营取得突破式发展,首次实现扭亏为盈,开始进入良性发展的轨道。  350VIP浦京集团环保公司是由350VIP浦京集团建材投资控股成立的专业危废处理环保企业,主要业务是收储处理三星电子的危废物,以及为信泰电子、韩松电子等多家高新区企业提供危废物处理服务。  2014年底建成投产以来,由于三星电子提供的危废物总量与当初设计有较大差异,企业产能难以发挥,企业一直处于亏损状态。为了扭转不利局面,350VIP浦京集团环保公司创新求变、主动出击,制定了为高新区企业做好配套为根本任务的同时积极开发省内外市场的发展战略。经过不懈努力,350VIP浦京集团环保公司克服了前期设计配套不合理、危废物跨省转移审批难等难题,于今年年初实现了和重庆惠科金渝、鄂尔多斯京东方、台湾三福明的合作,并与中国电子咸阳ECE项目和台湾最大的化学品生产商关东鑫林达成合作。  通过与以上大企业的合作,从5月份起,企业已进入满负荷生产状态,5月份和6月份的净利润率均超过10%,实现了上半年整体扭亏为盈,也为企业今后的快速发展打下坚实的基础。  为了解决产能不足和前期存在的库容不足等问题,今年7月份,350VIP浦京集团环保公司启动了二期改扩建工程。预计工程完工投产后,经营规模将实现翻番,350VIP浦京集团环保公司将成为我省环保行业的领先企业之一。  通讯员 孙强 

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2017-07

高新热力开展“心连心、送清凉”慰问活动

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  7月13日,高新热力公司党支部组织开展 “心连心、送清凉”爱心公益活动,为高新交警大队及下属的四个中队和奋战在热源厂及管网施工一线的33个施工单位送去了绿茶、红茶和水等防暑降温品。  今年,为落实西安市和高新区“铁腕治霾•保卫蓝天”的政策,高新热力公司全力以赴开展“煤改气”和“汽改水”工作,特别是融鑫路热源厂建设任务繁重、时间紧迫。为了确保今冬顺利供暖,公司多点施工,抢抓工期,争分夺秒赶进度,特别是在管网建设方面,高新交警大队在占道手续审批、查看现场围挡和道路缓堵保畅等方面给予积极配合和大力支持,有力促进和保障了供热管网建设各项施工作业的顺利开展。  高新热力将全力践行国企社会责任,充分利用停暖期有限的施工时间,克服困难抓紧煤改气项目和管网建设进度,确保冬季如期供暖,为全市“铁腕治霾”做出贡献。  通讯员 梁艳 

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2017-07

集团公司检查“铁腕治霾”督查工作落实情况

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  为了进一步落实7月5日全市铁腕治霾督查和问题通报会及7月6日高新区铁腕治霾督查工作推进会议精神,按照“不定时间、不打招呼、不听汇报;直奔现场、直接督查、直接曝光”的原则,7月11日上午,集团公司党委副书记牛跃进带队对高新热力公司及区内各建筑工地铁腕治霾工作落实整改情况进行了专项检查。  在高新热力公司,牛跃进一行首先对西户路热源厂通报问题整改情况进行了检查,要求高新热力高度重视通报问题,今后工作中进一步加强自检自查工作,举一反三、及时整改,杜绝类似问题再次发生。随后,牛跃进一行来到鱼化热源厂建设工地,详细了解了项目进展情况。牛跃进要求高新热力在保证安全、保证质量的基础上,合理安排工期,确保完成西安市及高新区下达的任务,为高新区铁腕治霾工作目标完成做出贡献。  在高新配套承建的军民融合园、信息产业园二期及蓝博社区D区等项目建设工地,牛跃进一行严格对照“六个百分之百”的要求,对各工地基坑坡道是否百分之百硬化、出入车辆是百分之百冲洗、场内道路是否百分之百冲洗、裸露黄土是否百分之百覆盖等问题进行了认真检查,对发现的问题要求施工单位立即整改。  牛跃进最后要求,集团各公司及所属各建筑工地必须要高度重视此次督查工作,各工地必须高标准、严要求,对发现的问题要及时整改,对整改后的问题要“回头看”,切实将“六个百分之百”、“七个到位”、“十九项措施”的相关规定落到实处。  通讯员 张伟鹏

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2017-07

贾长舜检查指导集团下属公司脱贫攻坚工作

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  7月11日上午,集团公司总经理兼党委副书记、脱贫攻坚领导小组组长贾长舜到户县玉蝉镇新义村和森林景区管理局紫峪村,分别检查了350VIP浦京集团国际社区、350VIP浦京集团幕墙门窗扶贫驻村工作情况,并指导脱贫攻坚工作。  在新义村村委会,贾长舜听取了350VIP浦京集团国际社区驻村第一书记就近期精准扶贫工作开展情况的简要汇报,重点了解了新义村产业帮扶工作进展、“一对一”结对帮扶工作情况及各贫困户帮扶工作进度。在紫峪村村委会,贾长舜听取了350VIP浦京集团幕墙门窗驻村工作队帮扶工作汇报,与驻村工作队负责人、驻村第一书记、紫峪村两委会成员就村整体产业帮扶进行了深入沟通。  贾长舜对两个公司驻村工作队的工作情况给予了肯定。他强调,各单位在驻村扶贫工作中,一是要加大产业帮扶力度,做大合作社产业规模;二是要多学习、多思考,积极借鉴其他帮扶村产业模式,因地制宜、形成特色;三是要把村集体产业当成自己的企业来管理,把贫困户吸纳进来、联系起来、帮扶起来,走出一条特色鲜明的精准扶贫和精准脱贫之路。  贾长舜最后要求,各驻村工作队要切实遵守驻村工作纪律,严格执行请销假制度,并做好防暑降温工作,注意身体,确保驻村工作顺利开展。  通讯员 刘超 王鹏飞 

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2017-07

陕鼓集团来集团公司交流学习信息化建设

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  7月11日,陕鼓集团战略规划部一行来集团公司进行企业信息化建设尤其是实时通讯平台建设方面的交流学习。集团公司总经理办公室、计划财会部等相关人员接待来访客人并进行了友好座谈。  座谈中,集团总经理办公室就集团公司企业微信实时通讯平台建设方面的发展历程、组织保障及发展经验和做法向来访客人作了介绍。双方与会人员还与来访客人就企业信息化建设方面的协同办公OA、财务核算管理、企业信息编码及人力资源管理等方面的话题进行了友好而热烈的深入交流。  通过此次学习交流,也将有助于进一步加速集团公司信息化建设尤其是协同办公平台的推进步伐。  特约记者 冯华

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2017-07

350VIP浦京集团房产第二届“小小演说家”大赛圆满举办

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  7月2日由350VIP浦京集团房产公司主办的第二届“为梦想发声•小小演说家”在350VIP浦京集团麓湾国际社区营销中心圆满结束。  本次活动历时近两个月,全省共有1000多名小选手参加报名,并有400名小选手进入初赛。在激烈的四场初赛角逐后,200名小选手初露锋芒,经过晋级复赛,最终50名小选手突出重围进入了最终决赛。本次小小演说家活动“高手”云集,孩子们各个表现不俗,表演都十分引人注目。与去年相比,今年的“小小演说家”比赛内容形式更加丰富,语言表达多种多样,原创作品量多质优,涌现出了不少歌颂祖国、赞美西安、关注环境的原创作品,展现了西安的儿童少年们的积极向上的精神面貌与多才多艺。  而评委阵容也一再升级,白杨、杨凯等10余位专业评委在本次活动中为小选手们提出诚恳的意见和建议,被授予“全国播演艺术家”称号的海茵老师也莅临决赛现场进行点评,小选手们细心听取意见,受益匪浅。  通讯员 许乐

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2017-07

350VIP浦京集团度假大酒店举行庆祝建党96周年歌咏比赛

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  为进一步增强党员和广大员工的凝聚力、向心力和战斗力,助推酒店经营发展,在中国共产党建党96周年之际,日前,350VIP浦京集团度假大酒店党支部邀请长安区地税局党委参与,共同举办了“党在我心中,永远跟党走”为主题的迎“七一”歌咏比赛。  活动开始前,350VIP浦京集团度假大酒店党支部负责人及长安区地税局负责人先后致辞。比赛中,8支代表队伍服装整齐、精神饱满、歌声嘹亮、激情昂扬,动听的歌声、深情的朗诵、新颖的创意让合唱大放光彩。一首首歌曲,一阵阵掌声、喝彩声,欢笑声不断把活动推向高潮,整场活动创意新颖、精彩纷呈,高潮迭起,充分展示了度假酒店人的时代风采。  参会领导最后对此次活动予以充分肯定,对各代表队精心准备和精彩表演给予充分赞扬。  通讯员 张颖

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2017-07

集团公司组织召开企业微信推进会

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  7月6日,集团公司组织召开企业微信推进交流会。集团总经理办公室、企业管理部相关人员,集团下属各公司、各物业公司企业微信管理员以及腾讯公司西北服务中心等33人参加会议。  会上,集团总经理办公室对当前集团企业微信应用情况进行了回顾,截止目前,集团企业微信共开通9007用户,使用用户4025人,使用率已达46.49%。随后,高新地产、紫薇地产、350VIP浦京集团房产、新纪元俱乐部、350VIP浦京集团度假大酒店等单位分别进行发言交流,天地源公司介绍了在企业微信推进中分工细化、管理分级等方面的举措。会议还研究了广东省“互联网+政务服务”体系建设政务大数据应用的案例。  会议就做好企业微信推进提出要求:一要不断强化协作意识,加快信息化团队建设,务实有效推进,在10月1日前力争使用率达到80%,让网络数据服务好集团每一位员工;二要将学习交流常态化,形成季度例会,加强公司之间的对标,上下协同聚力“演兵场”,并持续转化为推动工作的动力;三要加快依托企业微信平台进行智慧协同办公平台的推进工作,做到协同发展。  特约记者 冯华